logo

Zobrazit všechny pracovní nabídky

Vedúci rastl. fariem: 93.600€/r. SZČO alebo 74.000€/r. TPP + rast o 50-100% do 2-3r. + nutné presťah. do ČR (Ref. č.: VF419)

ČR (nutnosť presťahovania: miesto oznámime vybraným kandidátom), Česká Republika · Manufacturing
Pre nášho klienta exkluzívne obsadzujeme pozíciu:
Vedúci rastl. fariem: 93.600€/r. SZČO alebo 74.000€/r. TPP + rast o 50-100% do 2-3r. + nutné presťahovanie do ČR (Ref. č.: VF419)

CHCEM NIEKOHO ODPORUČIŤ NA TÚTO POZÍCIU


Pracujeme 100% DISKRÉTNE. Nemusíte sa obávať, že sa Váš profil dostane do nesprávnych rúk. Váš profil nezasielame ďalej klientovi bez Vášho druhého súhlasu. Teda až potom ako si pozíciu spolu prejdeme s vybranými kandidátmi a predstavíme nášho klienta.

AK SI POZERÁTE TÚTO PONUKU NA MOBILE ALEBO NEMÁTE AKTUALIZOVANÝ ŽIVOTOPIS, POŠLITE ZATIAĽ ASPOŇ ZÁKLADNÉ INFORMÁCIE, ABY SME O VÁS VEDELI.


MIESTO PRÁCE:​
Česká Republika (nutnosť presťahovania: miesto oznámime vybraným kandidátom)

DRUH PRACOVNÉHO POMERU:​
- trvalý pracovný pomer (TPP)
- živnosť (SZČO)

PONÚKANÁ ODMENA:​
- TPP: 74.000€/ročne: fix 2.000€/mesačne + odmeny z produkcie do výšky 50.000€/ročne
- SZČO: 93.600€/ročne: fix 2.800€/mesačne + odmeny z produkcie do výšky 60.000€/ročne

Do 2-3 rokov možnosť prebrať starostlivosť o ďalšie farmy s možnosťou navýšenia celkovej ročnej odmeny o 50-100% (t.j. cca 124.000€/ročne TPP alebo 153.000€/ročne SZČO).

Maximálna výška bonusu je dosiahnuteľná, nie je to žiaden nereálny odhad ale sofistikovaný odborný výpočet.

Minimálnou základnou zložkou mzdy pri TPP je fix (táto veta tu je zo zákona).


AKO TO VIDIA VAŠI BUDÚCI KOLEGOVIA?
„Človek nemusí mať veľké skúsenosti v poľnohospodárstve, ale mal by mať perfektnú organizáciu práce, vie riadiť ľudí... a má rád prácu vonku na vzduchu.“

„Kľúčové sú výsledky. Správny človek s tým jednoducho žije.“

„Je to hlavne pozícia pre človeka, ktorý vie na seba zobrať zodpovednosť. O úspech sa radi podelíme.“

„Používame najmodernejšie technológie a postupy pri pestovaní. Sme niečo ako Formula 1... a hľadáme do nej kvalitného pilota.“

„Čo u nás tento človek môže zažiť? Ideme stále ďalej. Je tu veľa možností a projektov ako sa rozvíjať.“

„S našimi ľuďmi si vychádzame vždy v dobrom... ale nestačí aby bol niekto len špičkovým odborníkom, chceme aby sme si s kolegami sadli aj ako ľudia. To je pre nás tiež dôležité.“

„Chceme niekoho kto má potenciál... musí to človeka baviť.“


VAŠA ZODPOVEDNOSŤ?
- organizačne a personálne riadiť celú farmu rastlinnej produkcie (nie z pozície agronóma ale manažéra/vedúceho farmy)
- detaily a ďalšie informácie budú komunikované vopred všetkým vybraným kandidátom
- stály tím na jednej farme je cca do 10 ľudí + v najvyššej sezóne okolo 150 ľudí: treba mať systém ako týchto ľudí zaškoľovať, organizovať, a kontrolovať


HLAVNÉ VÝHODY PRE VÁS?
- ste súčasťou úspešnej skupiny firiem v agro odvetví s dlhodobým potenciálom
- nadpriemerný príjem pre šikovného kandidáta + motivujúce bonusy + možnosť rastu do 2-3 rokov
- voľné ruky v riadení a pri ďalšom rozvoji a rozširovaní produkcie
- rastúca a inovatívna spoločnosť orientujúca sa na kvalitu a najmodernejšie technológie
- najmodernejšie technológie a systémy v poľnohospodárstve + bio-ochrana a žiadna zbytočná chémia

ALE TIEŽ:
- k dispozícii 1-izbový byt na bezplatné využívanie cca 15min. od miesta práce v krásnom prostredí so všetkou infraštruktúrou v priamom a blízkom okolí ALEBO v prípade prisťahovania sa aj s rodinou, poskytnutie finančného príspevku v rovnakej hodnote (t.j. v hodnote prenájmu 1-izbového bytu) a kandidát si môže prenajať prípadne väčší byt/dom.
- firemné vozidlo ŠKODA KAROQ aj na súkromné účely
- pracovný mobil podľa vlastného výberu + notebook


HLAVNÁ OBLASŤ SPOLOČNOSTI, PRE KTORÚ JE POZÍCIA OBSADZOVANÁ:
-  rastlinná produkcia
 
POPIS SPOLOČNOSTI, PRE KTORÚ JE POZÍCIA OBSADZOVANÁ:
Úspešná a etablovaná spoločnosť v oblasti rastlinnej produkcie.

VODIČSKÝ PREUKAZ:
- vod. preukaz sk. B (pre služobné cesty), nie je podmienkou

POZÍCII VYHOVUJÚ UCHÁDZAČI SO VZDELANÍM:
- stredoškolské s maturitou
- nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
- vysokoškolské I. stupňa
- vysokoškolské II. stupňa


OSOBNOSTNÉ PREDPOKLADY:
- máte skúsenosti s vedením ľudí a motivovaním svojho tímu
- ste samostatný človek a máte riadiace schopnosti
- máte systém ako si veci nastaviť tak, aby ste sa čo najefektívnejšie dostali k cieľu
- ste lojálny a zodpovedný človek


POČÍTAČOVÉ ZRUČNOSTI:
- základná počítačová gramotnosť

JAZYKOVÉ SCHOPNOSTI:
- Anglický jazyk: dá sa spraviť výnimka ak je kandidát ochotný využívať jazykové kurzy poskytované spoločnosťou a jazyk sa naučiť postupne. Optimálne angličtina na komunikatívnej úrovni pre telefonickú komunikáciu napríklad s dodávateľmi, zahraničnými poradcami a podobne.
- Ruský jazyk: môže byť výhodou pre komunikáciu so sezónnymi brigádnikmi.

 
POŽADOVANÁ PRAX:
- min. 3-5 ročná prax s organizáciou ľudí (optimálne väčších tímov: 20-50+)
- skúsenosť s organizáciou práce na rastlinnej farme môže byť výhodou


POPIS PERSONÁLNEJ AGENTÚRY:
Synerta Personnel je personálno-poradenská spoločnosť, ktorá je súčasťou Synerta Group. Našim partnerom pomáhame, aby mohli byť úspešní cez najvhodnejších ľudí. Jedna z najdôležitejších esencií úspechu je správny výber kandidátov a budúcich členov efektívnych tímov. Tak ako k našim partnerom, aj k našim kandidátom sa správame vždy fér a zachovávame úplnú diskrétnosť.

KONTAKTY NA PERSONÁLNU AGENTÚRU:
Synerta Personnel s.r.o.

Eurovea Central I.
Pribinova 4
811 09 Bratislava

 
Lubo Homola 
Mob.: +421 915 70 50 70

 
RÝCHLY TEST PRED ZAVOLANÍM:
(1) Prečítal/a som si podrobne celý popis pozície.
(2) Viem, že toto je pozícia vyhľadávaná personálnou agentúrou a meno spoločnosti a adresa sa v popise neuvádza na základe zmluvných podmienok, a že každému kandidátovi v užšom výbere bude oznámená identita klienta hneď pri prvom kontakte.
(3) Chápem, že prihlásenie sa na pozíciu je prvý krok, a že kandidátom v užšom výbere budú predstavené všetky relevantné detaily ponuky. Ak by bola táto ponuka z akéhokoľvek dôvodu pre mňa nezaujímavá, zistím to počas prvých pár minút pri prvom obvykle telefonickom kontakte.
(4) Viem, že reagovať na pozíciu je možné len a výlučne cez elektronický formulár - nie cez e-mail, správu na sociálnych sieťach, osobne, poštou a pod.
(5) Viem, že svoj životopis (prípadne iný dokument) môžem zaslať aj neskôr a to ako odpoveď na automatický e-mail, ktorý mi príde keď sa na túto pozíciu prihlásim. A viem, že mi tento automatický e-mail môže prísť do priečinka nevyžiadanej pošty (spam, junk mail a pod.), ktorý som si skontroloval/a.
(6) Rozumiem, že výberové konanie nemá presný dátum ukončenia lebo závisí od viacerých faktorov, ktoré nevie personálna agentúra objektívne ovplyvniť, a že obvyklý proces môže trvať 5-20 dní.

 
Od